解除劳动合同如何赔偿N+1
慈溪市律师
2025-03-31
解除劳动合同N+1赔偿需视情况。依据《劳动合同法》，合法解除按工作年限赔偿，违法解除则双倍赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷和额外经济损失。
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